2018年1月31日，校管处级干部2017年度述职与考核会在会议一厅举行，21位处级干部依次上台进行述职汇报，并接受与会领导、干部和职工的民主测评。党委董志书记主持会议，学校党委冯跃林副书记，党办罗纲副主任、组织部陈晓丹老师到会指导工作，院领导、处科级干部、支部书记、临床医技科室主任、护士长，民主党派负责人、各级人大政协代表等出席会议。

下午3点，会议一厅气氛热烈，职能部门的21位处级干部热情洋溢的依次进行述职述廉汇报，短短6分钟他们通过精心准备的PPT，用文字、数据、图表等，充分展示了带领团队成员完成了部门2017年度的工作成绩及亮点，客观分析了存在的不足，同时也提出了2018年的工作思路及改进目标。

学校党委冯跃林副书记在讲话中充分肯定了各位处级干部在医院领导班子带领下，为医院、学校的发展尽心尽力的工作，从大家汇报的数据中感受到大家的活力与辛苦的付出，并代表学校党委对大家表示由衷的感谢，对所取得的成绩表示祝贺！冯书记也向大家提出了四个方面的要求，一是不断强化理论学习，提高政治站位；二是增强“八个本领”，当工作的实干家；三是增强抵腐定力，做遵守医德医风的规矩人；四是抓党建促发展。

院党委书记董志总结讲话指出，2017年是不平凡的一年，党的十九大胜利召开，全国上下掀起学习贯彻党的十九大精神的热潮，院党委通过“六进”宣讲，深入学习贯彻党的十九大精神。一年来，在学校和市卫生计生委的正确领导下，我们接受了三甲复审暨大型医院巡查，启动了重庆市公立医院综合改革等重要工作，在医院党政领导下，全院干部职工共同努力取得了不错的成绩。在全国最新医院综合排名中，继续保持全国儿童医院前3位。在2018年，我们要在市委市政府的正确领导下，在学校和市卫计委的直接领导下，按照建立现代医院管理制度的要求，更加努力工作，扎实推进构建公立医院内部决策、执行、监督治理机制，各职能部门的处级领导干部在医院内部决策、执行、监督治理方面发挥着至关重要的作用。

董书记代表院党委对各位处级干部提出了四点要求，一是深入学习党的十九大精神、国家医改政策导向等大政方针，再结合我们各自分管领域的工作，为医院可持续发展提供智慧方案；二是发挥身先示范的表率作用，团结带领部门、科室员工，群策群力做好各项工作；三是发扬调查研究的务实工作作风，深入干部职工中了解问题、分析原因、寻找解决方案；四是强化责任意识，落实党风、行风等工作一岗双责职责，带好团队。并希望全院干部职工也要以此严格要求自己，追求更大进步，在2018年取得更大的成绩。

2018年1月24日，院党委在国际学术厅举行了职能部门科级干部、临床医技科室主任、副主任、主任助理的述职与考核会。院领导、职能处级、科级、党支部书记、临床医技主任、副主任、主任助理、护士长、职代会民主管理组成员、工会委员、各民主党派负责人、各级人大代表、政协委员等参加会议。董志书记主持会议。

2017年度的职能科级、临床医技管理干部述职与以往有一些改变，除了获得目标考核A等科室的临床医技科室的负责人在大会上发言交流外，还新增加了获得目标考核A等科室的职能部门科级干部也在大会上进行发言交流，让科级干部也得到更多的锻炼机会。民主测评方式也进行了创新，充分利用IT信息平台，使用问卷星进行投票，提高了工作效率。另外，所有干部都通过书面述职方式进行了墙报交流。董志书记在会上充分肯定了全院干部职工的辛勤工作，代表院党委行政感谢大家为医院、为儿科事业所做出的贡献。同时，董书记也向全体干部提出了四点要求，一是在其位，敢于担当；二是谋其政，顾全大局；三是思其职，甘于奉献；四是抓落实，一步一个脚印。

2017年度干部述职与考核工作圆满完成。